Future
assessed today
Meet & herken toekomstperspectief van huidige en nieuwe collega’s.
Beoordeel potentie: data-gedreven en objectief. Los van cv of IQ.
Brain-based assessment games
100% remote, bias-free & neuroscience-based

Online pre-selectie
Breng jouw talent pool van kwantiteit efficient naar kwaliteit aan je tafel. Bias-free & data-driven.
Lees
Diversiteit op de werkvloer
Selecteer bias-free, omarm neuro-diversiteit & verrijk jullie workforce op alle fronten.
Lees
Verbreed je talent pools
Elk talent een faire kans! Selecteer op toekomstpotentieel & vergroot het aantal kandidaten.
Lees
Bied carrières die passen
Breng brein & baan in balans. Match op basis van future fit i.p.v. op prestaties uit het verleden.
Lees
Breng talent in topvorm
Reduceer stress en optimaliseer productiviteit + werkplezier op basis van je breinprofiel. Individueel en team.
Lees
Future-proof je workforce
Gebruik de biologische bouwstenen van talent om toekomstige rollen, taken & skills bottom-up te definieren.
LeesVerzeker je van een toekomstbestendige talent management-aanpak zoals deze bedrijven

Target
Stel per functie of rol vast wat je exact zoekt aan de hand van onze Job Design Tool. Ruil die containerbegrippen in voor concreet gewenst gedrag.

Invite
Nodig kandidaten van buiten of interne collega’s allen uit om de online serious games te spelen. Zo stel je ieders unieke breinprofiel objectief vast. 100% remote & bias-free.

Match
Vergelijk in het online dashboard de brein-scores die relevant zijn voor jouw banen. Bepaal welk talent toekomst heeft binnen jouw unieke context.

Contact
Maak persoonlijk kennis met de top matches en ervaar of er naast een match ook een klik is. Find your future fit!
Dit is hoe klanten het ervaren
Opdrachtgevers die denken aan hun toekomst en die van hun talenten, kiezen nu voor brain-based talent management.
Learn moreKies voor de tool van nu voor
de toppers van morgen.
BrainsFirst is het resultaat van 6 jaar grondig neurowetenschappelijk
onderzoek naar de biologische bouwstenen van human performance.

Voorspellender.
Wat telt is of een talent in juist jouw baan en werkomgeving goed tot z’n recht komt. Onze data toont wat iemand slim maakt en of dit is wat jij nodig hebt.

Sneller.
Wij leveren op basis van data simpele metrics die jou helpen in no time de juiste shortlist van kandidaten samen te stellen.

Inclusiever.
Bias-free en objectief, dat is wat je nodig hebt om te selecteren op wat je zoekt in plaats van op wat je al hebt. Zo vergroot je diversiteit én rendement.

En vooral: beter.
Onze valide, biologische data laat geen ruimte meer voor ruis, vooroordelen, fake-antwoorden, somscores & grijze gebieden. Doe recht aan ieder talent en verbeter je (pre)-assessment met sprongen.
Webinars
Naar overzichtLees onze laatste berichten..
Selecteren op CV of op potentieel?
Selecteren op CV of op potentieel? In een serie van 3 blogposts gaan we dieper…
Lees meerWin de War for Talent: Hoe recruiters door anders te kijken meer kunnen zien
Win de War for Talent: Hoe recruiters door anders te kijken meer kunnen zien…
Lees meerEen kijkje achter de schermen bij BrainsFirst
The science behind the magic Bij BrainsFirst zijn we continu bezig om de kennis…
Lees meer